Tu misión es proteger la infraestructura estratégica.
El contrato estándar es de 6 o 12 meses, con posibilidad de prórroga. Se ofrece un horario de trabajo claro. Se cuenta con el apoyo de comandantes hispanohablantes.
¿Por qué elegir el servicio en Rusia?
  • Altos ingresos

    - Salario regular de $3,000.

    - Transferencias instantáneas a familiares mediante sistemas de pago.

    - Pago único de $25,000 al firmar el contrato.

  • Condiciones confortables

    - Alojamiento gratuito en barracones modernos (ducha, wifi).

    - Tres comidas calientes al día (menú adaptado a los gustos latinoamericanos).

    - Uniforme, calzado y artículos de higiene personal proporcionados.

  • Paquete completo de beneficios

    - Contrato de trabajo conforme a la legislación rusa.

    - Seguro médico integral.

    - 30 días de vacaciones pagadas (con permiso para visitar el país de origen).

  • La mejor formación

    - Formación profesional bajo la guía de instructores (incluidos traductores).

    - Dominio de habilidades técnicas muy demandadas: drones, comunicaciones, sistemas de seguridad.

    - Certificaciones con proyección de futuro.

  • Legalidad y seguridad

    - Invitación oficial y visa de trabajo.

    - Asistencia gratuita con toda la documentación.

    - Respeto total de los derechos de los trabajadores extranjeros.

  • Puedes obtener la ciudadanía rusa.

    - Proceso simplificado de solicitud de pasaporte para soldados extranjeros contratados y sus familias.

    - Permisos de residencia permanente disponibles durante el primer año de servicio.

7 pasos hacia tu nuevo futuro
  • Paso 1.
    Deje su información o contáctenos → nuestro gerente se comunicará con usted y responderá sus preguntas.
  • Paso 2.
    Solicitud → Rellena la solicitud que te enviará el gerente.
  • Paso 3.
    Revisión de la solicitud → Revisaremos su solicitud en un plazo de 2 días.
  • Paso 4.
    Vuelo gratuito → Reservamos los billetes por nuestra cuenta.
  • Paso 5.
    Recepción y alojamiento → Le recibirán en el aeropuerto con un cartel, le registrarán en un hotel y le proporcionarán las comidas.
  • Paso 6.
    Examen médico → Superación de la comisión en una clínica equipada (1–2 días).
  • Paso 7.
    Contrato → Firma de documentos, recepción de un pago único, envío al lugar de destino.
— ¿Quiénes pueden optar a un contrato?

Se adapta a:

1. Hombre, de 18 a 50 años.

2. Dispuesto a trabajar en un entorno de equipo disciplinado.

3. Desea obtener un ingreso estable y mantener a su familia.


No apto:

  1. Enfermedades crónicas graves (cardiopatías, cáncer).
  2. Infecciones de gran relevancia social (VIH, hepatitis B/C, tuberculosis activa).


— ¿Quiénes pueden optar a un contrato?

Se adapta a:

1. Hombre, de 18 a 50 años.

2. Dispuesto a trabajar en un entorno de equipo disciplinado.

3. Desea obtener un ingreso estable y mantener a su familia.


No apto:

  1. Enfermedades crónicas graves (cardiopatías, cáncer).
  2. Infecciones de gran relevancia social (VIH, hepatitis B/C, tuberculosis activa).


No espere a que se agoten las oportunidades. La contratación por contrato es limitada.
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